ticker 3

LO ÚLTIMO

IGUALDAD DE DERECHOS, TRABAJANDO LOS ESTEREOTIPOS


Tradicionalmente, la sociedad ha tendido a aislar y a segregar a las mujeres con discapacidad, y a pesar de los logros y avances obtenidos en los últimos años, este tipo de discriminación (sutil a veces) sigue representando un problema grave y alarmante.

Pero, al contrario de lo que ocurre con otro tipo de grupos vulnerables o que sufren discriminación, las mujeres con discapacidad carecen generalizadamente de recursos o dispositivos legales eficaces para eliminar y corregir dichas conductas discriminatorias.


Se enfrentan continuamente a dichas circunstancias, que se evidencian en cotas mayores de desempleo, salarios inferiores, menor acceso a los servicios de salud, mayores carencias educativas, escaso o nulo acceso a los programas y servicios dirigidos a mujeres en general, mayor riesgo de padecer situaciones de violencia y todo tipo de abusos, etc., realidad que se agrava por la dificultad de introducir modificaciones en los hábitos preexistentes. De igual modo, las mujeres con discapacidad soportan aún con más crudeza que los varones con discapacidad la persistencia de prejuicios, estereotipos e ideas recibidas, generalizados en todos los ámbitos, que distorsionan la imagen social y la percepción normalizada de este grupo.


                                                                                  Aunque las políticas llevadas a cabo en los últimos tiempos han mejorado sensiblemente las condiciones de vida de las personas con discapacidad y han reducido las circunstancias que llevan a su exclusión, no se ha logrado aún paliar la relación entre discriminación y mujer con discapacidad.


El tratamiento de los diferentes asuntos abordados desde la óptica amplia de la discapacidad, puede haber supuesto una falta de concreción en las necesidades y demandas de mujeres con discapacidad.

Colaboración de Fundación FEPAMIC con la empresa Cabezas Romero, SL



La empresa Cabezas Romero S.L, colabora en la atención a personas en riesgo de exclusión social, y en esta ocasión Fundación FEPAMIC ha podido aportar su granito de arena facilitando el reparto de los diferentes pack de comida, uniéndose la empresa Macro a completar los pack para que a nadie le faltara el postre.




La mirada económica de ABC en Córdoba






En la Mirada económica de ABC, en la que Jorge Paradela, Presidente de la Fundación Cruzcampo y Director de relaciones corporativas de Heineken España, nos habló de la reputación de la marca y de la responsabilidad social como línea estratégica.


V Jornada Profesional de Fundaciones y Asociaciones


Fundación FEPAMIC no quiso perderse la V Jornada Profesional de Fundaciones, organizada por Asociación de Fundaciones Andaluzas.
Se celebró el 15 de noviembre de 2017 en la sede de la Fundación Cruzcampo, a la que asistimos más de 120 profesionales del Tercer Sector. 

Inauguraron la jornada Rosa Aguilar, consejera de Justicia e Interior, Antonio Pulido, presidente de Asociaciones y Fundaciones Andaluzas (AFA), Mª Ángeles Rodríguez, directora de la Fundación Cruzcampo y Juan Pablo Fernández Barrero, director de Banca Privada Caixabank. 

La Confianza social en las entidades, el blanqueo de capitales, la captación de fondos y la gestión del tiempo, fueron los interesantísimos temas que trabajamos con unos/as magníficos/as ponentes.